每年的四至五月份是高校应届毕业生春季招聘高峰期，为最大限度减少疫情对就业的影响，淄博高新区启动春季系列直播招聘活动，推进援企稳岗政策落地实施和企业快速发展。

日前，淄博高新区“天淄雄厚·博揽英才”第三届云聘季启动仪式进行了直播，淄博高新区工委组织人事部相关负责人通过直播平台介绍了人才政策和需求情况。

淄博高新区工委组织人事部人才科科长 徐磊：高新区有个科创人才计划，分层次分别给予最高100万元的扶持经费，最长5年300平方米的研发用房租房补贴，还有最高100平方米的公寓住房。

本次活动通过“启动仪式”+“直播带岗”+“直播探店”的新形式，打造淄博高新区直播招聘“新场景”，目前已聚集新华医疗、新华制药、山东工业陶瓷研究院、金晶科技、智洋创新等淄博高新区大中型企业120余家，涵盖了金融、生物医药、IT等行业，岗位需求数2000余个。

山东新华制药股份有限公司招聘负责人 韩印：我们企业和学生可以足不出户，可以了解到彼此，可以大大减少我们因为疫情影响下的招聘难的形势。

近年来，淄博高新区发挥“人才桥梁”作用，通过扩大线上招聘会规模、增加线下招聘会场次、直播推送就业岗位、广泛宣传引才政策等各种途径和方式，拉近企业与求职者之间的距离，吸引各类求职者来高新区就业创业。 

编 辑：李鹏 张鹏

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